Hội nghị đã thông qua các báo cáo kết quả sản xuất kinh doanh năm 2022 và kế hoạch triển khai thực hiện năm 2023; Báo cáo đánh giá việc thực hiện Thỏa ước lao động tập thể, nội quy lao động, quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc, quy chế phối hợp giữa lãnh đạo chuyên môn và công đoàn, giám sát thực hiện hợp đồng lao động; Báo cáo hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân; Kết quả giải quyết đơn thư, khiếu nại, tố cáo liên quan đến quyền, nghĩa vụ và lợi ích của người lao động; Công khai việc sử dụng quỹ khen thưởng, phúc lợi và các quỹ do người lao động đóng góp; Thông qua tình hình trích nộp kinh phí công đoàn, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp…   

 Ông Dương Quang Sơn - Giám đốc PC Bắc Kạn phát biểu chỉ đạo Hội nghị

Hội nghị đã thảo luận các giải pháp thực hiện nhiệm vụ sản xuất kinh doanh; Đóng góp thêm ý kiến để sửa đổi, bổ sung 07 hướng dẫn, quy chế quản lý nội bộ của Công ty và 02 văn bản (nội quy kỷ luật và thỏa ước lao động tập thể) của Tổng công ty liên quan trực tiếp đến người lao động.  

Hội nghị đại biểu người lao động đã bầu 05 thành viên tham gia Ban Thanh tra nhân dân nhiệm kỳ 2023 – 2025, đồng thời đã biểu quyết thông qua Nghị quyết Hội nghị người lao động với các giải pháp thực hiện để hoàn thành tốt nhiệm vụ sản xuất kinh doanh năm 2023 theo các chỉ tiêu kinh tế, kỹ thuật, sản xuất kinh doanh của Tổng Công ty và cấp trên giao; Thực hiện đúng chế độ, chính sách, đảm bảo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động.

Hội nghị bầu 05 thành viên tham gia Ban Thanh tra nhân dân nhiệm kỳ 2023 - 2025

Việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở luôn được lãnh đạo chuyên môn và Công đoàn PC Bắc Kạn coi trọng. Người lao động trong Công ty được làm việc trong môi trường có điều kiện lao động tốt, quan hệ lao động hài hòa - đây chính là động lực để người lao động luôn cố gắng hoàn thành tốt các chỉ tiêu, kế hoạch sản xuất kinh doanh được giao./. 

Nguyễn Thị Hải  - PC Bắc Kạn